Målgruppe
Kurset er skreddersydd for ansatte ved forskningsinstitusjoner og universiteter som arbeider med innovasjonsledelse. Det passer for de som ønsker å fordype seg i innovasjonsledelse, innovasjonskultur og entreprenørskap. Kurset avholdes på engelsk.
Læringsmål
- Forstå teorier og prinsipper innen innovasjonsledelse: Deltakerne skal kunne forklare de teoretiske perspektivene som har formet feltet innovasjon og entreprenørskap, og hvordan disse kan bidra til verdiskaping, bærekraft og samfunnsendring.
- Anvende praktiske verktøy for innovasjon: Deltakerne skal lære å bruke spesifikke verktøy og maler som kan implementeres i deres arbeid for å fremme innovasjonsprosesser og teknologioverføring i deres respektive institusjoner.
- Fremme innovasjonskultur og samarbeid: Deltakerne skal kunne identifisere strategier for å styrke innovasjonskulturen i sine organisasjoner og engasjere seg i kunnskapsdeling og samarbeid med andre innovasjonsledere og entreprenører.
Kursbeskrivelse/kursinnhold
Kurset er delt i 5 økter:
-
Økt 1: Veileder deg gjennom de teoretiske perspektivene og forskningen som har formet den nåværende forståelsen av innovasjons- og entreprenørskapsprosesser.
-
Økt 2: Rollen til en et teknologioverføringskontor (TTO) og kommersialisering av teknologi og forskningsresultater
-
Økt 3: Hvordan jobber OsloMet med innovasjon?
-
Økt 4: Besøk fra en innovasjonsleder
- Økt 5: Deltakerne deler hvordan de jobber med innovasjon
Metode
Kurset gjennomføres ved å kombinere teoretiske forelesninger, diskusjoner, casestudier, praktiske eksempler og aktiv deltakelse blant kursdeltakerne.
Kursholder
Even Haug Larsen, Steinar Olberg og Karoline Aursland. I tillegg blir relevante gjesteforelesere leid inn.
Kurssted
Gründergarasjen
Stensberggata 29, 0170 Oslo
Påmeldingsfrist
Torsdag 14. september